ポジションの概要

The Regional Director represents the Kansas Department of Commerce in the Kansas City Metro area, focusing on business retention, expansion, and community development. This role involves advising businesses and local partners on state and federal programs, financing options, and development resources. The Director collaborates with community and business leaders to drive growth, connect projects with resources, and enhance regional economic vitality while representing the agency at key events and maintaining strong partnerships with public and private stakeholders.

Responsibilities:

• Maintains current knowledge of the state’s diverse and complex business and community development programs, as well as state and federal financing options, to effectively communicate program opportunities, benefits, and application processes to businesses and community partners.
• 起業家、企業幹部、地域リーダーとのコミュニケーションを図り、カンザス州での事業拡大・定着を支援する。 
• 既存事業の維持、地元企業の国内市場の拡大、カンザス州全域の地域活性化を目的に、地域社会と地方開発担当者の努力を導くプログラムを計画、開発、実施する。
• Represents the agency by attending a wide variety of economic development-related meetings, such as industry stakeholder meetings, rural development conferences, and annual banquets. 
• Serves as liaison for the agency, maintaining goodwill between the agency, business leaders, local government leaders, and economic development executives throughout the state. 

Pay Range: $70,000-$80,000 annually

Work Schedule: Monday – Friday 8:00 am to 5:00 pm

Benefit Eligible

ポジションの概要

The Regional Director leads efforts to strengthen communities and local economies across Kansas by developing and implementing programs that support business retention, market growth, and community revitalization. This role serves as a key representative of the agency, building relationships and promoting initiatives at economic development meetings, events, and partnerships statewide.

This position serves the following counties in Kansas:

• アチソン
• ブラウン
• ドニファン
• フランクリン
• ジャクソン
• ジェファーソン
• レブンワース
• マイアミ
• ネマハ
• オセージ

Responsibilities:

• Maintains up-to-date knowledge of the state’s diverse and often complex business and community development programs, including state and federal financing options.
• Explains program benefits and application processes to clients in a clear and effective manner.
• Assists clients in identifying and utilizing local, state, federal, private, or public resources to advance their projects.
• Advocates for stakeholders and promotes collaboration to support community and business development initiatives.
• Communicates with entrepreneurs, company executives, and community leaders to support business retention and expansion efforts in Kansas.
• Provides technical expertise and strategic guidance to in-state business prospects.

Pay Range: $68,000.00 to $74,000.00 annually

Work Schedule: Monday – Friday 8:00 am to 5:00 pm

Benefit Eligible

ポジションの概要

The Regional Director position will develop and implement programs to support community and local development efforts focused on business retention, market growth, and community revitalization across Kansas. Represents the agency at various economic development meetings and events. 

This position serves the following counties in Kansas: 

• クレイ
• クラウド
• ディキンソン
• エルズワース
• ギアリー
• ジュエル
• リンカーン
• マーシャル
• ミッチェル
• モリス
• オズボーン
• オタワ
• ポタワトミー
• 共和国
• ライリー
• ラッセル
• 生理食塩水
• スミス
• ワバウンシー
• ワシントン

Responsibilities:

• Maintains up-to-date knowledge of the state’s diverse and often complex business and community development programs, including state and federal financing options.
• Explains program benefits and application processes to clients in a clear and effective manner.
• Assists clients in identifying and utilizing local, state, federal, private, or public resources to advance their projects.
• Advocates for stakeholders and promotes collaboration to support community and business development initiatives.
• Communicates with entrepreneurs, company executives, and community leaders to support business retention and expansion efforts in Kansas.
• Provides technical expertise and strategic guidance to in-state business prospects.

Pay Range: $68,000.00 to $74,000.00 annually

Work Schedule: Monday – Friday 8:00 am to 5:00 pm

Benefit Eligible

ポジションの概要

私たちのダイナミックなチームに参加して、雇用の大きな問題に直面している退役軍人の人生に有意義な影響を与えてください！私たちは、退役軍人が就職を成功させるために一流のサポートと支援を提供する、献身的で思いやりのあるケースマネージャーを募集しています。退役軍人が障害を克服し、キャリア目標を達成できるよう支援する重要な役割を担うチャンスです。 

このポジションは、目標とする雇用計画を実施し、監視することにより、顧客の専門的な成長を専門としています。また、お客様のニーズに合わせて、利用可能なリソースやプログラムをサポートします。変化をもたらすことに情熱を持ち、協力的な環境で成長し、退役軍人のキャリア目標達成を支援することに尽力できる方のご応募をお待ちしています。 

Daily environment includes continuous contact with the public and requires a valid driver’s license or ability to travel as needed to conduct outreach and case management with veterans. Overnight travel will be required.

この充実した旅に参加し、人生をより良く変えることに専念する優れたチームの一員になりませんか。軍務から移行した退役軍人であるあなたは、移行過程におけるユニークな経験を持っており、他の退役軍人が人生の新たな章を成功させるために必要なツールを提供することができます。今すぐ応募して、私たちの使命の重要な一部となり、退役軍人が成功の可能性を再発見できるよう支援してください。私たちは共に、国のために尽くした人々のために明るい未来を築くことができるのです。

Responsibilities:

• 退役軍人に力を与える： Deliver comprehensive case management to veterans with multiple, significant barriers to employment with the goal of helping veterans build better futures.
• ドキュメンテーションの卓越性： 詳細な顧客メモ、サービス履歴、退役軍人の個別雇用計画など、包括的で綿密な文書を管理する。 カンザスWORKS.comの顧客管理システム。細部にまで気を配ることで、シームレスで組織的なサポート体制を実現しています。
• アウトリーチとアドボカシー 個別キャリア・サービスの恩恵を受けられる退役軍人を特定するためのアウトリーチを実施し、当組織の使命の推進力となる。集中的なサービスの恩恵を受けられる退役軍人を探し出すためのアウトリーチを実施し、ホームレス保護施設や食料配給所など、権利を奪われた退役軍人がいる可能性のある場所で、潜在的な顧客にこれらのサービスの認知度を広める。
• 退役軍人をつなぐ： 退役軍人に、就職斡旋、借金相談、法律扶助、住居、医療、財政支援などのサービスを提供する地域資源を紹介することで、真の変化をもたらしましょう。あなたの努力は、退役軍人が成功するために必要な支援を利用するのに役立ちます。
• 協力と指導： 履歴書、面接スキル、労働市場情報、雇用維持スキルなどのキャリア指導で退役軍人を支援する統合サービス提供モデルにおいて、労働力および退役軍人のサービス・パートナーと協力する。
• 継続的なサポート： 就職準備の段階から就職が決まった後まで、顧客と密接に連絡を取り合い、就職先が適切かどうかを確認する。あなたの献身的な努力は、退役軍人に発生する可能性のあるあらゆる問題の支援に役立ちます。
• 地域社会への関与： 就職フェアやその他の地域イベントで当組織を代表し、当組織の存在感をさらに高め、地域社会における当組織の影響力を拡大する。
• 汎用性がある： Depending on the Workforce Centers needs, you may also have the opportunity to engage with and assist local employers, broadening your experience and impact. 

Pay Range: $18.26時間

Work Schedule: Monday-Friday 8:00 a.m. to 5:00 p.m.

Benefit Eligible

ポジションの概要

私たちのダイナミックなチームに参加して、雇用の大きな問題に直面している退役軍人の人生に有意義な影響を与えてください！私たちは、退役軍人が就職を成功させるために一流のサポートと支援を提供する、献身的で思いやりのあるケースマネージャーを募集しています。退役軍人が障害を克服し、キャリア目標を達成できるよう支援する重要な役割を担うチャンスです。 

このポジションは、目標とする雇用計画を実施し、監視することにより、顧客の専門的な成長を専門としています。また、お客様のニーズに合わせて、利用可能なリソースやプログラムをサポートします。変化をもたらすことに情熱を持ち、協力的な環境で成長し、退役軍人のキャリア目標達成を支援することに尽力できる方のご応募をお待ちしています。 

日常的に一般市民と接するため、有効な運転免許が必要であり、また退役軍人へのアウトリーチやケース・マネジメントを実施するため、必要に応じて出張することもある。宿泊を伴う出張が発生する場合もある。

この充実した旅に参加し、人生をより良く変えることに専念する優れたチームの一員になりませんか。軍務から移行した退役軍人であるあなたは、移行過程におけるユニークな経験を持っており、他の退役軍人が人生の新たな章を成功させるために必要なツールを提供することができます。今すぐ応募して、私たちの使命の重要な一部となり、退役軍人が成功の可能性を再発見できるよう支援してください。私たちは共に、国のために尽くした人々のために明るい未来を築くことができるのです。

The position is located at the Wichita Workforce Center.

Responsibilities:

• 退役軍人に力を与える： 退役軍人がより良い未来を築けるよう支援することを目標に、雇用に重大な障害を複数抱える退役軍人に包括的なケース・マネジメントを提供する。
• ドキュメンテーションの卓越性： 詳細な顧客メモ、サービス履歴、退役軍人の個別雇用計画など、包括的で綿密な文書を管理する。 カンザスWORKS.comの顧客管理システム。細部にまで気を配ることで、シームレスで組織的なサポート体制を実現しています。
• アウトリーチとアドボカシー 個別キャリア・サービスの恩恵を受けられる退役軍人を特定するためのアウトリーチを実施し、当組織の使命の推進力となる。集中的なサービスの恩恵を受けられる退役軍人を探し出すためのアウトリーチを実施し、ホームレス保護施設や食料配給所など、権利を奪われた退役軍人がいる可能性のある場所で、潜在的な顧客にこれらのサービスの認知度を広める。
• 退役軍人をつなぐ： 退役軍人に、就職斡旋、借金相談、法律扶助、住居、医療、財政支援などのサービスを提供する地域資源を紹介することで、真の変化をもたらしましょう。あなたの努力は、退役軍人が成功するために必要な支援を利用するのに役立ちます。
• 協力と指導： 履歴書、面接スキル、労働市場情報、雇用維持スキルなどのキャリア指導で退役軍人を支援する統合サービス提供モデルにおいて、労働力および退役軍人のサービス・パートナーと協力する。
• 継続的なサポート： 就職準備の段階から就職が決まった後まで、顧客と密接に連絡を取り合い、就職先が適切かどうかを確認する。あなたの献身的な努力は、退役軍人に発生する可能性のあるあらゆる問題の支援に役立ちます。
• 地域社会への関与： 就職フェアやその他の地域イベントで当組織を代表し、当組織の存在感をさらに高め、地域社会における当組織の影響力を拡大する。
• 汎用性がある： ワークフォース・センターのニーズによっては、地元の雇用主と関わり、支援する機会もある。

Pay Range: $18.70 hourly

Work Schedule: Monday-Thursday, 8:00 AM to 5:00 PM and Friday, 8:00 AM to Noon

Benefit Eligible

ポジションの概要

The Veterans Workforce Services Specialist provides case management to assist veterans and other eligible job seekers in achieving employment goals. Delivers targeted services to Unemployment Insurance claimants at risk of exhausting benefits. Conducts outreach to identify and engage eligible veterans, maintains a presence at workforce events, and serves as a liaison with employers to promote and expand the use of Workforce Center services and programs.

Responsibilities:

• Provides overview of Workforce services to customers
• Performs detailed intake and comprehensive assessment interviews to determine job seeker’s education, interests, work history, barriers to employment, economic and family status, and career goals
• Assists customers with job searches, resume and cover letter preparation, completing applications for employment, holds mock interviews with customers, and educates customer on interviewing techniques
• Provides customers information about program services, job requirements, occupational opportunities, and training programs and makes referrals to appropriate partner services
• Maintains electronic case file in KANSASWORKS.com for each participant in accordance with federal and state policies, procedures, regulations and guidelines
• Provides case management services for Unemployment Insurance claimants identified as likely to exhaust benefits
• Conducts outreach activities, for the purpose of locating, identifying and seeking referrals of eligible veterans
• 地元の就職フェアまたは情報フェアのワークフォース・サービス・ブースで存在感を維持する。
• ワークフォースのサービスやプログラムを利用するよう、新規雇用主を勧誘する。
• アカウントを作成し、雇用主のニーズを判断するために、新規雇用主とのインテーク・プロセスを行う。

Pay Range: $18.70 hourly

Work Schedule: Monday-Friday 8:00 a.m. to 5:00 p.m.

Benefit Eligible

ポジションの概要

This is technical work interviewing clients to obtain information needed to determine potential eligibility for training programs, job referrals and other program services.  The position is located at the Wichita Workforce Center. There is occasional local travel involved and may be overnight.

Responsibilities:

• ワークフォースセンターのサービスに関するオリエンテーション、履歴書作成支援などを通じて、求職者の就職活動を支援する、 カンザスWORKSの登録と求職支援。
• 就職説明会のスタッフを務め、求職者に適切な雇用機会や支援サービスを紹介する。
• ウィチタとその周辺地域で雇用支援を必要とする企業と協力する。

Pay Range: $17.79 hourly and $18.70 (bilingual)

Work Schedule: Monday-Thursday 8am to 6pm and Friday 8am to 12pm

Benefit Eligible

Applicants that have physical, cognitive and/or mental disabilities may claim an employment preference when applying for positions. If they are qualified to meet the performance standards of the position, with or without a reasonable accommodation, they will receive an interview for the position. The preference does not guarantee an applicant the job, as positions are filled with the best qualified candidate as determined by the hiring manager. You MUST apply at https://jobs.sok.ks.gov and submit the required documentation.

障害者雇用優遇の申請について詳しく知る

ご注意: The documentation verifying a person’s eligibility for use of this preference should ない は、他の応募書類と一緒に採用機関に送付するのではなく、OPS に直接送付すること。これらの書類は、ファックス（(785)296-7712）か、スキャンしてEメールで下記までお送りください。 [email protected]または、下記宛に郵送／直接持参のこと：

ATTN：障害者雇用優先コーディネーター
人事部
ランドン州庁舎
900SWジャクソン、401号室
トピカ, KS 66612

If you are claiming Veterans’ Preference for the first time please mail a copy of your DD214 – copy of discharge or documentation in form of a letter from the United States Department of Veterans Affairs to verify service-connected disability, copy of a marriage license to verify relationship as a spouse to a service member, a letter or notice from the Federal Government showing that their spouse died while serving in the armed forces, or other relevant documentation that would help qualify an individual for Veterans’ Preference in accordance with the eligibility criteria set forth in K.S.A. 73-201. Please mail discharge or documentation to the Kansas Department of Administration, Office of Personnel Services, 900 S.W. Jackson, Rm 401-N, Topeka, Kansas 66612 or Fax to (785) 296-2598. You MUST apply at https://jobs.sok.ks.gov and submit the required documentation.